中共温州职业技术学院委员会文件

 

温职院党〔2006〕11号

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关于进一步做好批准申请人入党前谈话

工作的通知

 

各党总支、直属党支部：

根据《党章》和有关党建知识的精神，结合本院实际，为进一步规范批准申请人入党前谈话，提高发展党员的质量，特作如下通知：

一、充分认识上级党组织在批准申请人入党前派人同他谈话的必要性

党章规定：“上级党组织在批准申请人入党前，要派人同他谈话，作进一步的了解，并帮助他提高对党的认识”。这样做，一是为了使上级党组织直接了解申请人的情况，为审批提供可靠的依据，以保证审批的正确性；二是为了对申请人进行更深层次的教育。批准入党前的谈话，在申请人心目中被看成是非常郑重的事。因此，在谈话中，申请人一般都精力集中，态度诚恳，崇信度高。谈话人可以利用这一有利条件，有针对性地对其进行有深度的教育和指点是十分有效的。这样的谈话，往往会使对方终身难忘。

二、党委指派谈话人规定

中层干部、高级职称入党申请人，由分工联系（分管）部门的院党委成员负责谈话；其他教工入党申请人，由所属党总支书记负责谈话。学生入党申请人，由所属党总支委员负责谈话。

谈话人和入党介绍人不能为同一个人。如果谈话人低于上述的下限规定将退回重新谈话。

三、批准申请人入党前的谈话时间

上级党组织批准申请人入党前的谈话，主要目的是为了直接了解申请人的情况，考察其是否具备党员条件，从而为上级党组织审批提供第一手的、可靠的依据，防止审批时产生偏差，以保证审批的正确性。因此，与申请人谈话应当放在支部大会讨论通过其为预备党员后，上级党组织审批前进行。

四、批准申请人入党前谈话的内容

上级党组织批准申请人入党前的谈话内容应根据不同的对象来确定，一般应围绕以下几方面进行：

1、申请人对党的认识是否正确，入党信念是否坚定；

2、申请人入党动机是否端正，是否树立全心全意为人民服务的思想，有无为党的事业奋斗终身的决心；

3、申请人思想觉悟和政治上成熟的程度；

4、申请人对党的基本理论、基本路线和基本知识的理解和掌握的情况；

5、申请人对支部大会提出的缺点和不足的认识以及对待入党的态度和决心；

6、询问其他有关情况。

最后要简要归纳：肯定成绩，鼓励进步，指出不足，明确努力方向。

五、谈话前的准备工作

1、首先应详细审阅党支部上报的申请人的入党材料（《入党志愿书》、政审材料、听取党支部内外群众意见材料、入党申请书及思想汇报材料等）。必要时，可调阅本人档案和其他有关材料。通过审阅申请人的入党材料，对其进行全面的、细致的分析。

2、审阅了申请人的入党材料后，如有不清楚的问题还应深入其所在单位，向有关人员调查核实。

3、根据申请人的具体情况，进行认真的分析思考，确定谈话的内容和方法，并拟出谈话提纲。

望认真实施。

中共温州职业技术学院委员会

二○○六年四月二十六日

 

主题词：党的建设  发展党员  通知                      

  温州职业技术学院党委办公室     2006 年4 月26 日 印发